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2017年8-11月新员工培训圆满结束

全城淘 | 2017-11-21 12:00:00

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导语

我们从一个熟悉的环境转到一个陌生的地方,总是难免有些不适应与小忐忑。一句早上好、一次小聚会、一场培训,多少能够消除我们的一些不安,慢慢地融入公司。


关于此次培训

11月21日上午,公司为 8-11 月份入职的新员工开展了一次入职培训。每一个新员工的到来都是在为公司注入新鲜的血液,培训是为了让新员工能够尽快地融入公司,熟悉和适应公司的文化、制度和行为规范。


培训安排

第一部分:开班,自我介绍

第二部分:公司简介

第三部分:考勤制度讲解

第四部分:行政制度讲解

第五部分:财务制度讲解

第六部分:课堂测验及考评


培训开展


自我介绍 (1)_副本.jpg

新入职的员工按顺序进行简单的自我介绍,让大家互相认识一下。


人力行政中心的经理为大家介绍公司的股东、旗下企业、发展历程、开展的业务等等,让员工对公司有个大致的了解。


核心价值观 (1).jpg

企业的核心价值观:合作、共好、担当、超越。


核心价值观 (2)_副本.jpg

针对企业的核心价值观,大家简单的发表了下自己的理解。


行政制度_副本.jpg

制度让公司的管理更为规范化,为了让大家以后做事都能有章可循,人力行政中心派出了三名大将来给大家讲解公司的三大制度:考勤、行政以及财务。


测验.jpg

小测验进行中。


培训总结

通过此次培训,新员工更加清楚的了解了公司及自己的岗位情况,相信他们能够迅速的进入角色,适应新的岗位,从而为公司的发展添砖加瓦。

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